Tarkon Sp.
z o.o. це компанія з більш ніж 20-річним досвідом роботи. Вона розташована в Тарнобжезькій спеціальній економічній зоні “EUROPARK-WISŁOSAN”. Спеціалізується на виробництві та монтажі сталевих конструкцій як в Польщі, так і за кордоном. Компанія є визнаним постачальником для офшорного, мостового, монтажного та промислового будівництва, інфраструктури та відновлюваної енергетики.
У портфоліо компанії входять:
Таркон пропонує привабливі можливості працевлаштування та багато переваг для своїх співробітників. Відома своєю прихильністю до інновацій та передових технологій, компанія забезпечує надихаюче робоче середовище, що сприяє професійному розвитку.
Можливості для роботи:
Різноманітні посади: Таркон пропонує широкий спектр посад, що охоплюють різні сфери та спеціалізації. Люди з різними навичками та досвідом знайдуть місце, де вони зможуть розвивати свої таланти.
Кар’єра та просування: Компанія прагне розвивати навички своїх співробітників і надає можливості для внутрішнього просування. Амбітні та цілеспрямовані можуть досягти вищих посад, зростаючи разом з компанією.
Науково-дослідні проекти: Таркон бере участь в інноваційних науково-дослідних проектах, які створюють захоплюючі виклики для фахівців у різних галузях. Це чудова можливість для людей, які хочуть брати участь у створенні інноваційних рішень.
Міжнародна співпраця: компанія працює на міжнародному ринку, що дає можливість працювати з професіоналами різних культур і національностей. Це чудова можливість розвинути навички міжособистісного спілкування та налагодити міжнародні контакти.
Переваги роботи в Таркон:
Середовище, що підтримує інновації: Таркон підтримує атмосферу творчості та інновацій, заохочуючи співробітників ділитися своїми ідеями та пропонувати нові рішення. Це чудове місце для людей, які цінують розвиток свого творчого потенціалу.
Високоякісні проекти: Компанія бере участь у престижних проектах, які мають реальний вплив на розвиток технологій та суспільства. Робота над такими проектами може стати корисним професійним досвідом.
Довіра та автономія: Таркон цінує довіру та автономію своїх співробітників, надаючи їм простір для прийняття рішень та реалізації проектів. Це дозволяє їм розвивати управлінські навички та відповідальність.
Переваги та соціальний пакет: компанія пропонує конкурентоспроможну заробітну плату та привабливий соціальний пакет, що включає, серед іншого, медичне страхування, турботу про потреби працівників та підтримку професійного розвитку.